Description de l'entreprise

Publicis Media compte parmi l'un des quatre pôles de solutions de Publicis Groupe, avec Publicis Communications, Publicis.Sapient et Publicis Healthcare. Dirigé par Steve King, CEO, Publicis Media est porté par cinq marques : Starcom, Zenith, Spark Foundry, Blue 449 et Performics.

Ses compétences mondiales orientées data et digital-first génèrent de la valeur pour ses clients et concrétisent leur transformation. Publicis Media accompagne ses clients dans l'univers complexe des médias d'aujourd'hui. Présent dans plus de 100 pays, le pôle compte plus de 17 500 collaborateurs.

Publicis Media recrute de nombreux talents pour renforcer son leadership dans le conseil en Média. Nos métiers : Conseil, Social media, Content, expertise SEA et SEO, Performance digitale, data, Traffic, Campaign Management...

Vous recherchez un environnement de travail stimulant où les notions de performance et de fun coexistent, le tout en plein coeur de Paris ? N'attendez plus pour nous rejoindre !

#Talent #Trust #Transformation

Description du poste

1.Media Planning

  • Met en oeuvre les campagnes, recommande des optimisations et formalise ses argumentations.
  • Contribue à la construction des plans media par sa connaissance des outils et des partenaires, élabore sa tactique de ciblage et/ou d'enchères;
  • Assure des présentations clients.
  • Respecte le cadre d'investissement par régie

2. Optimisation conditions/Négociation

  • Maitrise et analyse supports, outils, contraintes technologique, couts et modes d'achat dans des environnements plus complexes .
  • Construit la tactique de négociation et d'optimisation de la valeur pour ses clients sur ce périmètre.

3. Développement d'offres

  • Met en oeuvre de nouvelles offres/nouveaux produits à valeur ajoutée et les promeut interne/externe .

4. Management équipe et transversal

  • Manage transversalement une équipe de collaborateurs sur son expertise

5. Pilotage administratif et financier

  • Suivi du processus administratif de la campagne dans le respect des process et procédures en place.
  • Maitrise des flux financiers (résolution des litiges)

Qualifications

1. Compétences transversales

  • Sait faire parler les données
  • Sens pédagogique (capacité à simplifier)
  • Capacité de négociation
  • Curiosité
  • Capacité à créer des liens

2. Compétences "pré-requis"

  • Maitrise de l'anglais écrit et oral, à l'aise avec les outils, rigoureux, resistance à la pression


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