Cette offre d'emploi est fermée.

Publiée : 16/09/2021  
Type d'emploi : CDI
Domaine d'emploi : RH / Acquisition de talents
Années d'expérience min. : 3-4   Scolarité min. : Bac +3 (Licence)


Neoledge recrute son/sa futur(e) chargé(e) des ressources humaines ! Vous êtes dynamique, souriant(e), et vous avez une première expérience en recrutement et appréciez le droit social, dans ce cas lisez cette annonce :)

Sous la responsabilité de la Direction Administrative et Financière, le/la chargé(e) des ressources humaines assure notamment l'opérationnalité du recrutement, de la formation et de la gestion administrative des collaborateurs. Il/Elle participe également aux projets RH.

Missions principales :

Recrutement et relations écoles:

  • Assurer le sourcing des candidats
  • Rédiger les offres d'emploi en lien avec les fiches de poste
  • Diffuser les offres d'emploi et être force de proposition sur les canaux à utiliser
  • Assurer le lien avec les agences de recrutement
  • Réaliser des présélections téléphoniques, entretiens de recrutement, prises de référence
  • Assurer l'organisation opérationnelle des salons de recrutement candidats et étudiants et la participation de Neoledge

Administratif Rh :

  • Gérer le dossier du personnel (contrat, suivi, déclarations...)
  • Assurer le déroulé opérationnel du plan de formation

Onboarding :

  • Assurer l'intégration des entrants via un parcours adapté et suivi des périodes d'essai conjointement avec le manager opérationnel

Social :

  • Assister la DAF et la direction dans l'élaboration des documents obligatoires et des présentations aux instances du personnel
  • Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
  • Participer aux actions de communication de marque employeur
  • Animer la communauté des Neoledgiens
  • Participer aux projets RH Europe et groupe
  • Assurer une veille juridique et RH

Qui est la personne que l'on recherche ?

Vous avez au moins 3 ans d'expérience en recrutement, de préférence sur des profils techniques, informatiques.

Vous êtes issu(e) a minima d'une licence professionnelle spécialisée en ressources humaines, ou un BAC+5 Universitaire à dimension RH.

Vous avez le sens du relationnel, êtes souriant(e), dynamique, volontaire et proactif.

Vous savez être discret(e), organisé(e) et êtes un(e) team-player.

Vous avez un très bon niveau rédactionnel et vous parlez un anglais opérationnel

Neoledge qui sommes nous ?

Neoledge est un éditeur de logiciel de Gestion électronique de documents, indépendant, à dimension internationale. Présentes sur 3 territoires (Europe, MEA, US), les équipes Neoledge travaillent ensemble à la satisfaction de leurs clients et au déploiement de projets de GED d'envergure.

et ce que l'on vous propose ...Choisir Neoledge c'est choisir un environnement bienveillant, une société qui a de l'ambition, qui donne beaucoup de confiance envers ses collaborateurs.

Avantages : Titres restaurant, environ 10 jours de repos en plus, télétravail ( 8 jours/mois), mutuelle d'entreprise, Intéressement, des locaux modernes et une bonne ambiance de travail.. Que demander de plus ?

 
260