Req ID:171130

Nous créons des innovations intelligentes pour relever les défis de la mobilité d'aujourd'hui et de demain. Nous concevons et fabriquons une gamme complète de systèmes de transport, des trains à grande vitesse aux bus électriques et trains sans conducteur, en passant par les solutions d'infrastructure, de signalisation et de mobilité digitale. Nous rejoindre, c'est intégrer une communauté internationale de plus 70000 personnes qui se consacrent à la résolution de problèmes de mobilité concrets et à la réalisation de projets internationaux ayant un impact local durable.

En tant que Chargé(e) de communication pour la région Europe, vous rapporterez directement au Directeur de la communication Europe. Vous aurez un rôle transversal qui couvre la communication interne et externe. Vous serez en liaison régulière avec les Directeurs de communication de chaque cluster et les fonctions centrales de communication.

Les responsabilités du poste comprennent :

  • Communication externe :
  • Valider le contenu des communiqués de presse et des points de presse pour chaque cluster européen
  • Définir les messages clés et les points de discussion pour le porte-parole de l'Europe
  • Informer régulièrement l'équipe de presse des PR et des interviews dans la Région
  • Proposer des contenus et des moyens innovants de communiquer sur les réseaux sociaux pour promouvoir des sujets clés (hydrogène et innovation dans les pays européens).
  • Participer au développement du nouveau site web (contenu des pages Europe Région/pays)
  • Coordonner les événements organisés dans la Région

  • Communication interne :
  • Soutenir la communication managériale Europe (discours, présentation des Team Talk)
  • Participer au comité éditorial du Groupe pour partager les sujets et les principaux projets Europe
  • Développer le contenu de la présentation Europe et la mettre à jour régulièrement
  • Développer un canal de communication accessible à tous les collaborateurs européens (ex : newsletter régulière, Intranet)
  • Accompagnement dans le déploiement des campagnes internes Corporate

Profil:

  • Profil ayant 5 ans d'expérience minimum
  • Bilingue Anglais
  • Compétences rédactionelles requises
  • Connaissance en relations médias
  • Autonomie
  • Créativité

Les engagements de notre entreprise se fondent sur une culture agile, inclusive et responsable qui offre à des personnes de tout horizon l'opportunité de se développer, d'apprendre et de progresser tout au long de leur carrière. Nous encourageons nos salariés à réaliser pleinement leur potentiel, tout en leur accordant l'estime et le respect dus à chaque individu.


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