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Publiée : 15/10/2021  
Domaine d'emploi : Communications
Scolarité min. : Bac +3 (Licence)


Référent Conseil et Conception Communication Sortante - Responsable d'application(s) F/H

Au sein du pôle transverse Covéa « GEDOC - Communication Sortante », vous intégrez l'équipe « Conseil et Conception CS ».

Point d'entrée des métiers et des relais fonctionnels de la DTSI, cette équipe est l'interface de toute action en lien avec les documents contractuels et administratifs sortants

  • elle constitue un relais des travaux conduits par l'équipe d'experts.

Votre mission ?

Dans un contexte multidomaine et multimarque, vous centraliserez l'expertise fonctionnelle sur les solutions CS.

Vous porterez les principes et orientations CS ainsi que la trajectoire de migration vers la cible tout en sécurisant la maîtrise du patrimoine applicatif dans la durée.

Vous serez garant de la conformité, de la qualité de la fabrication et renforcerez la cohérence du patrimoine CS COVEA.

Et concrètement ?

En lien avec les acteurs des équipes internes Métiers et DTSI, des autres équipes GEDOC CS et dans une dimension réellement transverse Covéa, vous allez :

- Conseiller et assister la maitrise d'ouvrage

- Analyser, concevoir et chiffrer les réponses aux besoins Métiers

- Rédiger les dossiers de spécification (mise en page, liste de variables, conditionnements...)

- Modéliser les flux de données pour la composition

- Pré-valider les développements et suivre les recettes

- Animer des comités utilisateurs (CMP, Métiers, ...) et participer aux comités projets

- Contribuer à l'entretien des référentiels CS

Et si c'était vous ?

Formation : Bac +3 ou plus, diplôme d'ingénieur, universitaire ou équivalent

Expérience en tant que concepteur

Expérience dans le domaine Editique (composition et distribution des documents) est un pré requis

La connaissance des métiers de l'assurance, des outils de composition éditique tel qu'Exstream (Open Text) et des outils de PAO constituent des atouts supplémentaires.

En outre, vous êtes doté des aptitudes comportementales suivantes :

Coopérer en développant et en animant des travaux collectifs / transverses

S'adapter en évaluant les impacts en maintenant son efficacité

Analyser et synthétiser en étudiant des situations complexes et en rédigeant des dossiers de synthèse élaborés.

Argumenter et négocier en adaptant son argumentation et en convainquant

Décider en évaluant la prise de risque et en arbitrant

Expérimenter et innover en adaptant les évolutions à son environnement

Être en capacité d'animer des réunions et d'intervenir dans un contexte multisite, multi-équipe

Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à travailler avec des équipes réparties sur d'autres sites géographiques. Des déplacements sont donc à prévoir.

Envie de choisir votre avenir par passion ou par raison ? Et pourquoi pas les deux ?

Covéa , c'est un groupe d'assurances puissant réunissant trois marques complémentaires (MAAF, MMA, GMF).

C'est également 21 000 collaborateurs qui mettent en commun leur talent et leur enthousiasme pour accompagner nos clients sociétaires et construire le futur de l'assurance.

Alors, envie de construire le futur ? Rejoignez-nous.

 
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