Nestlé, entreprise agroalimentaire mondiale, compte 308 000 collaborateurs oeuvrant ensemble à améliorer la qualité de vie et la santé des personnes dans le monde de demain. Nos valeurs s'articulent autour du principe du respect : respect de nous-même, respect des autres, respect de la diversité et de notre avenir. Avec un chiffre d'affaires supérieur à 91,4 milliards de CHF en 2018 et 413 usines dans plus de 85 pays, nous jouissons d'une implantation mondiale exceptionnelle. Conscients que nos collaborateurs sont notre atout numéro un, nous vous offrons un environnement de travail international dynamique et inclusif. Nous vous ouvrons les portes de toutes sortes d'entreprises, de fonctions et de pays où vous pouvez travailler dans les équipes et au contact des cultures les plus diverses. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse suivante : www.nestle.fr.

En un coup d'oeil :

  • Stage
  • Issy Les Moulineaux
  • A compter de : Février 2022
  • Pour une durée de : 6 mois

Un management bienveillant et un parcours d'intégration organisé par votre manager, vous permettant d'évoluer dans un environnement agréable. Opportunités de carrières et accompagnement vers l'emploi avec le programme Nestlé Needs YOUth Dans un univers varié avec un accès à de nombreux événements.

Notre proposition :

Au sein de la direction DIGITAL, l'équipe "Digital Transformation Office" est en charge de la mise en place, de la création de contenu, de pilotage, et de l'exécution du plan de communication de la Direction Digitale en lien avec La Direction de la Communication. En ligne avec ses activités de communication et d'animation des communautés, l'équipe apporte également un support aux activités de coordination et d'animation du programme DEEP (Digital Education and Experience Program) pour contribuer à la transformation Digitale. Ce programme pluridisciplinaire touche l'ensemble des collaborateurs de Nestlé en France pour accompagner la montée en compétence de l'ensemble des équipes au Digital. Votre rôle sera de supporter l'équipe Transformation Office dans ces 2 missions.

Vos missions au quotidien :

  • Accompagner les équipes de la Direction Digital dans la mise en place et l'exécution du plan de communication.
  • Créer des supports de communication à l'aide de différents formats / canaux.
  • Aider à l'exécution de la stratégie du programme DEEP : coordination avec les équipes Digital et l'équipe formation, gestion du sharepoint.
  • Participer à la création de contenu en support au programme DEEP : proposition de formats pour les formations, organisation d'ateliers dédiés, etc...
  • Animer des communautés digitales pour promouvoir et activer le programme DEEP.
  • Contribuer activement aux activités : Conception et production de matériel pédagogique sous différents formats y compris vidéo; Conception et publication de communications; Organisation de communications type évènements, webinars; Animation dans les réseaux sociaux d'entreprise; Mise en place d'un processus de travail collaboratif avec la direction de la Communication dans le cadre de la préparation des newsletters mensuelles et la participation aux événements corporate internes.

Vos atouts pour réussir :

En formation Communication Interne

Maitrise des outils digitaux (suite Office 365, Power apps)

Edition vidéo, Coordination d'un plan communication sur plusieurs canaux

Curiosité - Motivation - Autonomie - Initiative

Intéressé(e) par cette offre et les perspectives d'évolution ?

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain.

Posez toutes vos questions à nos Ambassadeurs Nestlé et participer à nos évènements Live Chat « en cliquant ici. »

Le talent n'a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance.

L'inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.

Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l'Autre Cercle.

#PlaceALAction #happytrainees #stages #alternance #NestléNeedsYOUth #entrepriseinclusive #WeAreNestlé


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