Catégorie: A

Filière:

Collectivité: VILLE

Direction: Département valorisation attractivité et participation

Contexte

Vous aimez le grand Ouest, sa dynamique, son patrimoine, ses goûts et ses couleurs ?

Vous êtes un.e urbain.e mais vous avez besoin de nature et d'espace pour vous épanouir ?

Le service public vous inspire, surtout quand il sait impulser et coordonner les grandes transitions : écologiques, sociales, citoyennes ?

Osez Laval (et son agglo) ! A 1h10 de Paris, 25mn de Rennes ou du Mans (TGV) - aux portes de la Normandie, de la Bretagne et de l'Anjou - une ville singulière de 50 000 habitants au coeur d'un territoire à taille humaine mi urbain mi rural - l'un des taux d'activités les plus élevés de France - un réseau d'entreprises très performant - une belle vitalité culturelle - un fort esprit d'innovation

Vous êtes un.e passionné.e des transformations de l'environnement urbain et des espaces publics , vous savez piloter des projets de communication ambitieux en alliant esprit d'initiative et capacité méthodologique, vous êtes un.e pro du travail en équipe, en transversalité et en partenariat et avez l'habitude de manager des prestataires extérieurs, vous faites rimer au quotidien goût du challenge, efficacité ET agilité créative, c'est vous que nous cherchons !

Le poste... (exigeant)

Chargé.e de communication Transitions urbaines et écologiques dédié.e à l'accompagnement de la mutation du coeur de ville de Laval, projet-phare du mandat.

Découvrez la dynamique urbaine lavalloise et notamment le projet de la "Place du Onze novembre" : www.laval.fr/des-projets-plein-la-ville/place-du-11-novembre

Le positionnement... (stimulant)

Rattaché.e à la directrice du nouveau Département Valorisation, attractivité et participation comprenant la direction de la communication

Missions

  • coordonner et assurer la mise en oeuvre de la stratégie de communication et de participation co-conçue avec une agence spécialisée en accompagnement des projets urbains
  • piloter la démarche stratégique et sa déclinaison opérationnelle en mode projet à 360°++ (print, web, volume, objets mais aussi événementiel, participatif, réalité virtuelle...)
  • gérer la nécessaire transversalité avec les équipes administratives de la collectivité (services techniques en particulier), les partenaires externes (SEM..), les différents métiers de la direction de la communication et l'ensemble des prestataires stratégiques et de opérationnels
  • assurer un reporting constant auprès de la directrice, des instances politiques et de tous les acteurs du projet
  • être garant.e de la qualité et de la performance des actions menées (cohérence éditoriale et graphique, respect du calendrier, maîtrise budgétaire, éco-responsabilité, impact auprès de tous les publics identifiés...) via notamment la création et le suivi d'outils méthodologiques pilotés selon le principe d'amélioration continue
  • participer à la démarche globale d'accompagnement et de valorisation des transformations des espaces publics lavallois dans une logique de mise en synergie des objectifs, des moyens et des ressources

Compétences

  • vous avez une formation initiale supérieure en communication (bac+3/4 minimum) complétée de préférence par une spécialisation en accompagnement des projets urbains et/ou marketing territorial
  • brief, plan de communication à 360°, outils de suivi et de reporting, optimisation financière, critères d'évaluation... : les fondamentaux de la gestion de projet de communication n'ont aucun secret pour vous
  • vous maîtrisez déjà, ou vous sentez prêt.e à intégrer rapidement, un environnement administratif régi par des contraintes réglementaires (commande publique, gestion budgétaire, relations élus/administration)
  • vous êtes autonome mais savez vous intégrer à une équipe de professionnels, manager des prestataires et avez l'habitude de gérer les projets en transversalité
  • vous justifiez d'une expérience significative dans une agence de communication ou une structure instititutionnelle comparable
  • communicant.e confirmé.e.e, vous êtes ouvert.e aux tendances et n'hésitez jamais à expérimenter de nouvelles idées

Conditions

La collectivité... (engagée)

La ville de Laval travaille en étroite collaboration avec ses structures associées : Laval agglomération, CCAS, théâtre municipal // 1 800 agents // plus de 180 métiers, du plus opérationnel au plus stratégique // des missions de service public local essentielles au quotidien et au développement du territoire // un nouveau projet d'administration en cours de co-production

Statut : cadre d'emplois des attachés territoriaux , CDD 2 ans contrat de projet

Contact : Sophie Grimm, directrice du département Valorisation, attractivité et participation / 02 43 49 46 49

Poste à pourvoir le 1er octobre 2022

Merci d'adresser votre lettre de candidature en ligne sur le site https://recrutement.laval.fr

Avant le 23 juillet 2022


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