Société

Depuis plus de 4 ans chez Potentiel-IT on développe une démarche inversée du recrutement.

L'idée c'est de proposer un service d'agent de carrière: élaborer le cahier des charges de chaque Tech et aller chercher le bon poste selon ses critères

Inspiré du Clean code nous avons créé le Clean Recrutement pour devenir acteur de sa carrière et vivre une expérience candidat positive et respectueuse.

On est toujours à la recherche de projets innovants pour les Tech que l'on accompagne, on vous les raconte ici.

Pour élaborer ton cahier des charges, contacte nous !

Le Poste

Notre coup de coeur: ?

Les avantages du grand groupe mais la réactivité et la productivité d'une petite entreprise orientée produit et qui travaillent en mode agile

En plein coeur de la Health Care avec une belle mission :

Faire gagner du temps au personnel Médical ( médecins, infirmiers...) en automatisant et en optimisant des taches qui peuvent l'être pour améliorer et leur laisser un temps de qualité avec les patients.

?Contexte et chiffres clé

La filiale compte aujourdhui 250 personnes

et tu rejoins une équipe R&D de 65 personnes

Il y a 8 équipes distinctes qui travaillent sur des projets différents

Une organisation agile

Les équipes sont en auto gestion et auto organisation

Forte solidarité tant en équipe qu'inter équipe

un PO

Un scrum master

Un lead dev

plusieurs développeurs en fonction de la talle du projet

Un QA

le présentiel est valorisé par du travail collectif

Tu retrouves ton équipes 2 jours par semaine

Travail en mode collaboratif, dej commun , vie d'equipe , code review, mentoring

Culture d'entreprise : ?

  • Un dynamisme et une culture du collectif
  • Des valeurs : diversité, éthique , transparence engagement , solidarité
  • Tous les avantages du grand groupe ( société sociale, interressements, participation , TR , mutuelle, CE avantage sur les produits du groupe )

Pourquoi ce recrutement ?

Une forte croissance lié au développement du parcours de soin dans les hopitaux

Profil

Ce poste pourrait te plaire si:

  • Si tu es un développeur engagé qui a envie de travailler en équipe
  • Tu as le sens du collectif
  • Tu as le sens des responsabilités

Tu as + de 3 ans d'experiences en react

ou full stack react/java en back end .


Informations supplémentaires :

Marseille, France

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