En tant que Chargé(e) de Projets Communication, vous venez renforcer l'équipe Stratégie, Communication et Corporate Affairs pour déployer la stratégie de communication de GENFIT auprès de différentes cibles, via différents canaux et sous différents formats. Sous la responsabilité directe du Directeur de la Stratégie, vous proposez et participez activement à la conception et à la mise en oeuvre des projets de communication institutionnelle dans le but d'atteindre les objectifs de GENFIT. Dans le cadre de vos missions, vous chercherez à intégrer toute innovation pertinente, qu'elle soit d'ordre technologique ou liée à l'évolution des modèles comportementaux, à l'émergence de nouveaux usages, besoins et attentes.

Chez GENFIT, les projets de communication sont également caractérisés par des exigences fortes en matière de respect des contraintes réglementaires puisque l'entreprise opère dans deux écosystèmes qui imposent une discipline éditoriale et des pratiques spécifiques : un écosystème scientifique et médical, et un écosystème financier.

MISSIONS :

Vos responsabilités pourront couvrir différents volets de l'activité du Département et seront régulièrement ajustées pour tenir compte des priorités de l'entreprise et de leur évolution :

Réalisation de contenus éditoriaux

Rédaction de contenus éditoriaux (anglais et français) en adéquation avec le positionnement stratégique de GENFIT et en lien avec les enjeux du moment : communication financière, extra-financière, scientifique, interne

  • Déclinaison des contenus en différents formats de communication, pour les adapter aux objectifs définis, aux cibles visées et aux canaux de distribution identifiés.

Gestion de projet

Conduite autonome d'un certain nombre de projets éditoriaux : présentations institutionnelles, documents réglementaires, documents administratifs, avec un reporting régulier et structuré (projets en cours, budget, etc.)

  • Pilotage de certains événements externes (ex : réunion investisseurs/analystes via webcast et/ou en présentiel) et internes (ex : réunion d'information, atelier, etc.)
  • Mise en oeuvre opérationnelle d'un certain nombre de projets répondant aux objectifs spécifiques de GENFIT dans le cadre de son engagement RSE.

En fonction du profil du candidat retenu, le poste pourra évoluer rapidement afin de couvrir un périmètre plus large, offrant davantage de responsabilités.

PROFIL :

Vous avez plus de 5 ans d'expérience, dont une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire et avez géré de manière autonome des projets de production de contenus éditoriaux, et avez piloté différents types de projets de communication au sein de la direction d'une entreprise cotée en bourse

  • De formation supérieure type Master/Bac+5, vous avez un intérêt marqué pour les sciences de la vie, mais aussi pour la stratégie d'entreprise et l'innovation
  • Vous êtes parfaitement bilingue en français et en anglais aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (idéalement anglais natif). Vous avez l'habitude d'évoluer dans un environnement de travail international
  • Vous maîtrisez la suite Office (notamment Powerpoint, Word et Excel)
  • Vous aimez relever des défis, vous êtes capables de gérer la pression, et vous savez hiérarchiser vos priorités
  • Votre sens de l'observation, de l'organisation, votre autonomie, votre dynamisme et votre rigueur vous permettent de mener à bien vos différents projets dans le respect d'objectifs définis en matière de qualité des livrables, de calendrier et d'utilisation des ressources
  • Votre aptitude à travailler en équipe vous permet de vous intégrer rapidement dans des environnements nouveaux, et votre aisance relationnelle est une force au quotidien, dans vos échanges avec les salariés de l'entreprise comme avec les prestataires externes
  • La responsabilité sociétale des entreprises est un sujet important à vos yeux, et vous suivez l'évolution des bonnes pratiques dans ce domaine
  • Vous savez faire preuve d'esprit d'analyse, de proactivité et d'adaptabilité et pour aboutir aux résultats escomptés.

GENFIT s'engage à favoriser la diversité et l'accessibilité au sein de ses effectifs et cherche à créer un environnement professionnel inclusif. Ce poste est donc naturellement ouvert aux personnes en situation de handicap.


Informations supplémentaires :

Lille, France

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