Synthèse de l'offre

Employeur

CESSY

Mairie - 350 rue de la Mairie

01170 CESSY

Site web de l'employeur

cessy.org

Lieu de travail

CESSY

Poste à pourvoir le

01/04/2023

Date limite de candidature

05/03/2023

Type d'emploi

Emploi permanent - vacance d'emploi

?

Motif de vacance du poste

Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Nombre de postes

1

Détails de l'offre

Famille de métier

Communication > Stratégies de communication

Grade(s) recherché(s)

Adjoint administratif

Adjoint adm. principal de 1ère classe

Adjoint adm. principal de 2ème classe

Rédacteur

Rédacteur principal de 1ère classe

Rédacteur principal de 2ème classe

Métier(s)

Chargé ou chargée de communication

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Complet, 1607h / an

Télétravail

Non

Expérience souhaitée

Confirmé

Management

Oui

Descriptif de l'emploi

Responsable pour le service communication, événementiel et bibliothèque municipale à temps complet

Missions et conditions d'exercice

?

Communication :

o Participation à la définition, la programmation et l'organisation des actions de communication et événements municipaux

o Rédaction et mise en page complète du bulletin municipal et de supports de communication (affiches, flyers, brochures, cartes de visite, ...).

o Mise à jour des supports de communication numériques (panneau électronique, site Internet, borne interactive, réseaux sociaux, ...)

o Constitution d'une revue de presse et gestion de la relation presse

o Élaboration et suivi budgétaire du service

o Secrétariat des commissions rattachées au service

? Événementiel :

o Organisation matérielle et logistique des différentes manifestations

o Participation aux manifestations municipales

? Bibliothèque :

o Gestion administrative du service (Commandes, régie,...)

o Participation au projet de développement de la bibliothèque municipale

? Encadrement d'un apprenti en BTS Communication et de l'agent de bibliothèque

Profils recherchés

Qualités requises :

• Parfaite maîtrise des techniques rédactionnelles, des principes et méthodes de la communication et de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales
• Maîtrise des logiciels bureautique et de la suite Adobe
• Autonomie, rigueur, organisation et disponibilité (présence certains soirs et week-ends)
• Maîtrise des réseaux sociaux (Facebook, Instagram,...)

Diplômes requis :

• BAC à BAC + 2

Contact

Contact

04 50 41 56 46

Informations complémentaires

Lettre de candidature manuscrite et CV