Avec Auchan, révélez vos talents !

Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise qui agit au quotidien avec l'ensemble de ses équipes, pour réinventer un commerce plus responsable. Nous plaçons l'humain au coeur de toutes nos actions dans le but d'améliorer la qualité de vie des habitants.

Nos valeurs de confiance, d'ouverture et d'excellence nous animent et illustrent la façon dont nous voulons faire notre métier, au plus près de nos collaborateurs et de nos clients.

Nous vous apportons un métier qui a du sens, un management de proximité, une responsabilisation partagée et l'opportunité d'évoluer parmi nos 400 métiers.

Nous recherchons un Chef de Projet Ressources Humaines F/H pour rejoindre nos équipes du Pôle Développement des compétences au sein de la Direction du Développement des Hommes.

En détails, ça donne quoi ?

Vous définissez et animez la politique de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences. En lien avec l'accord GPEC, vous assurez le déploiement des dispositifs et des actions posées sur les populations cibles. Vous animez la file RH sur le sujet, vous vous assurez que les managers soient engagés dans la démarche.

Vous co-construisez les organisations métiers avec les différentes directions d'Auchan France : vous écrivez avec le métier les fiches de poste, en lien avec les politiques nationales et vous réalisez les pesées de poste associées selon la méthode Hay.

Vous mettez en oeuvre divers projets RH, en lien avec des acteurs internes et externes de l'entreprise. Vous assurez la construction des projets et partenariats et assurez la mise en place et le déploiement de ces derniers.

Vous pilotez les politiques de valorisation des collaborateurs post formation interne (cursus de prise de poste, parcours de développement, formations diplômantes) et vous coordonnez leurs déploiements. Vous assurez du respect des process définis, des événements, sur les populations cibles. Vous ajustez si nécessaire le processus ou les cibles concernées par le dispositif et vous coordonnez les déploiements de ces politiques au local .

Vous participez au développement des politiques de développement des Hommes : Mise en place des process & outils en lien avec le développement des compétences (entretien annuel, people review...). Vous donnez le sens, assurez le pilotage et la remontée des informations dans les outils.

Votre profil ? Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en Ressources Humaines (école de commerce ou université) et justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, en Ressources Humaines.

L'essentiel ? Vous avez connaissance des process associés au développement RH, vous savez poser le cadre et l'exigence et les faites respecter, vous avez le sens du service. Vous savez traiter les sujets à la fois avec de la hauteur mais également dans le détail. Vous avez une vision d'ensemble mais aussi opérationnelle. Enfin, vous vous caractérisez par votre enthousiasme et votre envie d'impacter ... n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Parce que chez Auchan Retail ce qui compte avant tout c'est vous, venez nous faire découvrir qui vous êtes !

Au sein d'une entreprise en mouvement, venez contribuer à notre projet d'entreprise. Auchan agit et propose des cursus d'intégration et de développement des compétences, pour vous permettre d'être acteur de votre parcours et vous accompagner dans vos projets.

Parce qu' Auchan Retail est convaincu que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.