Description de poste :
Qui sommes-nous ?
Schneider Electric, spécialiste mondial de la gestion de l'énergie et des automatismes, crée des technologies connectées qui remodèlent les industries, transforment les villes et enrichissent la vie de leurs habitants. Aidez-nous à fournir des solutions qui garantissent que la vie est partout, pour tous et à chaque instant. Chez Schneider Electric, nous avons baptisé cette approche Life is On*. Cliquez ici
- la vie s'illumine
GREAT PEOPLE MAKE SCHNEIDER ELECTRIC A GREAT COMPANY - Cliquez ICI et voyez par vous-même.
Schneider Electric s'engage et est convaincu que la diversité et l'inclusion sont des éléments essentiels de sa performance
Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise
Si la perspective de rejoindre une entreprise humaine, internationale et innovante vous enchante, rejoignez nos #SEGreatPeople
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Le site d'Angoulême Agriers a 2 pôles de compétences :
- Pôle de compétences Cartes Electroniques, de petites et moyennes séries, par la maîtrise en interne des technologies et des moyens d'obtention de cartes électroniques et par la forte contribution au Processus de Création de l'Offre en réalisant des prototypes et des séries industrielles limitées.
- Pôle de compétences pour l'assemblage de produits finis Electroniques et Electromécaniques, de petites et moyennes séries ou produits complexes.
Les 350 collaborateurs du site ont pour mission de fabriquer nos produits en termes de qualité, délai, et coût en garantissant le niveau de performance attendus pour nos clients internes et externes
Les missions :
Vous êtes attiré par l'Industrie 4.0 et le domaine électronique alors rejoignez le service « Méthodes/Maintenance » sur le site des Agriers à Angoulême.
En tant qu'apprenti.e Chargé de projets audiovisuels, vous serez rattaché.e au Responsable Méthodes/Maintenance.
Vous aurez pour principales missions :
- De mettre en place des moyens audiovisuels dans le cadre de présentations dans l'usine de production.
- De mettre en place des solutions de tutos de formation pour la montée en compétences des collaborateurs, à base de vidéos et de motion design...
Profil recherché :
Diplôme visé : Bac +3 Techniques et Activité de l'image et du son.
Pré-requis :
Formation initiale requise : Bac +2 en audiovisuel et multimédia
Langues : Bon niveau d'anglais (lu, écrit, parlé) serait un plus
Expériences requises : une première expérience dans le milieu industriel souhaitée
Compétences spécifiques nécessaires : Maitrise de la technique Motion Design et des captures vidéo
Savoir-être : vous devez avoir le sens du relationnel, être créatif.ve afin de remplir les missions confiées
Durée de l'Alternance : 1 an
Horaires : journée
Date de démarrage souhaitée : Sept-23
Localisation du poste : Angoulême - site des Agriers
Schneider Electric s'engage et est convaincu que la diversité et l'inclusion sont des éléments essentiels de sa performance
Que pouvons-nous vous offrir ?
- Des missions riches et responsabilisantes, avec la possibilité de mener et/ou contribuer à différents projets et actions
- Un environnement de travail multiculturel et international
- Un parcours de formation adapté à vos besoins, vos perspectives d'évolution et le développement de vos compétences
Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
Alors, si la perspective de rejoindre une entreprise humaine, internationale et innovante vous enchante, rejoignez nos #SEGreatPeople (External) French Company Boiler Plate:
Pourquoi nous?
Schneider Electric est la référence en matière de transformation numérique de la gestion de l'énergie et de l'automatisation. Nos technologies permettent au monde d'utiliser l'énergie de manière sûre, efficace et durable. Nous nous efforçons de promouvoir une économie mondiale à la fois viable sur le plan écologique et hautement productive.
25,7 milliards d'euros de chiffre d'affaires global
137 000+ employés dans plus de 100 pays
45 % du chiffre d'affaires de l'IdO
5 % du chiffre d'affaires consacré à la R&D
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