Stage 4 à 6 mois - Paris (France) - Télétravail non spécifié

Publiée le 2 mai 2023

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Description de l'entreprise

Chez JobTeaser, nous avons la conviction que chaque étudiant est capable de trouver la voie qui lui correspond s'il dispose des outils appropriés.

C'est pourquoi nous nous sommes donnés pour mission de préparer la nouvelle génération à révéler son plein potentiel et trouver une carrière dans laquelle s'épanouir, afin qu'elle puisse aborder l'avenir avec confiance et optimisme.

Nous sommes le leader européen de l'orientation et du recrutement des jeunes talents. Pour cela, nous avons créé une plateforme de recherche de stages et d'emplois, intégrée directement dans plus de 750 écoles et universités. Concrètement, elle permet à 5 millions d'étudiants et de jeunes diplômés de trouver leur voie.

Avec 68 millions d'euros levés, nous sommes fiers d'annoncer que nous venons de franchir une nouvelle étape clé de notre histoire en 2022 : nous avons acquis notre concurrent nordique Graduateland, lire la suite ici.

Nous sommes une équipe de 400 passionnés, répartis dans 7 pays en Europe et nous ne comptons pas nous arrêter là !

Et toi, es-tu prêt? e à avoir un impact sur la nouvelle génération ?

Description du poste

En tant que "Chef de projet marketing digital", tu contribueras au développement et au suivi de notre stratégie marketing B2B. Chez JobTeaser, l'objectif du pôle marketing B2B est d'acquérir et fidéliser notre cible B2B : les services RH des entreprises (de la PME aux Grands Groupes). Tu travailleras en étroite collaboration avec notre Chef de Projet Marketing B2B sur des projets variés et transverses qui te permettront de monter en compétences dans le domaine du marketing digital.

Tes principales missions seront :

1. L'analyse et l'optimisation de la performance de nos canaux d'acquisition

• Gestion de notre site internet
• Création et mise à jour de nos landing pages
• Suivi des performances

2. L'organisation et l'animation de nos webinars d'acquisition

• Rétroplanning
• Animation de l'équipe
• Suivi des performances

3. La gestion de projets transverses en vue d'augmenter notre visibilité et notre nombre de leads générés

• Amélioration des process
• Alignement avec les autres départements de l'entreprise
• Paramétrage des campagnes

4. Veille concurrentielle

Qualifications

• Tu es actuellement à la recherche d'un stage dans le cadre d'une formation Bac +4/5 en école de communication/marketing
• Tu as un fort attrait pour le marketing digital
• Tu bénéficie d'une première expérience réussie en entreprise dans le domaine du marketing digital (production de contenus, administration de site internet, campagnes publicitaires...).
• Tu es organisé(e), tu fais preuve d'autonomie et de rigueur dans les projets qui peuvent t'être confiés
• Tu parles anglais couramment

Informations supplémentaires

@JobTeaser, sois prêt? e à...

• Rejoindre une entreprise à mission avec un impact concret sur la nouvelle génération.
• Apprendre auprès de nos 400 collaborateurs répartis à travers l'Europe et qui partagent un même socle de valeurs : #Committed, #OneTeam, #DrivEn.
• Participer à notre vie interne pleine de dynamisme à laquelle tu pourras toi-même contribuer si tu le souhaites (all-hands, séminaire annuel, meetups, soirées, "game nights", afterworks, etc).
• Grandir et évoluer dans ta carrière professionnelle grâce à JobTeaser et notre politique de formation (plus de 90% de nos employés ont été formés l'année dernière !).
• Faire partie d'un environnement inclusif avec une parité hommes-femmes presque parfaite : 49% de femmes et 51% d'hommes.
• Travailler avec les derniers équipements Apple.
• Profiter des basiques : carte tickets-restaurants, prise en charge à 50% des transports
• Être fier? e : 93% de nos collaborateurs sont fier? es de travailler chez JobTeaser (source: Internal Take Care Survey Mars 2022, envoyé chaque trimestre à tous nos collaborateurs).

Les prochaines étapes

Afin d'identifier le candidat idéal, nous avons mis en place un processus de recrutement complet avec la possibilité d'apprendre à connaître tous les futurs membres clés de ton équipe. Entre chaque étape, tu recevras toujours un retour de notre équipe Talent Acquisition.

• Un premier échange de 30 minutes pour apprendre à te connaître avec l'un? e de nos Talent Rockstar
• Un entretien avec ton/ta futur? e manager pour échanger sur ton expérience et motivations
• Un entretien de "focus" qui inclut un business case pour tester tes hard skills
• Bienvenue à JobTeaser

Nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun se sent à l'aise. Nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et chaque candidature que nous recevons est examinée dans le cadre d'un processus unique, préétabli et basé sur les compétences.

Fonction

Marketing & Webmarketing

Date de début

Dès que possible

Expérience

Étudiant / Jeune diplômé

Date limite de candidature

L'offre sera retirée quand le poste sera pourvu.