Envie de travailler chez un "Top Employeur" ? Rejoindre le Groupe ALTEN c'est intégrer une société au coeur de l'innovation au service de grands comptes et ceci dans des secteurs d'ingénierie variés tel que l'Aéronautique, le Spatial, l'Automobile, l'Energie ou encore le Ferroviaire.

Travailler chez ALTEN rime avant tout avec passion, technicité et proximité. La responsabilisation et l'intrapreneuriat sont à la base de nos méthodes de travail, chaque jour le groupe grandit avec ses collaborateurs. Aujourd'hui, nous sommes plus de 54 000 collaborateurs dont 88% d'ingénieur présents dans plus de 30 pays, prêts à relever chaque défi technologique !

Au sein du département Aéronautique, Spatial et Défense, nous accompagnons nos clients Grands Comptes (CAC 40) depuis plus de 34 ans, dans le développement de leurs projets technologiques.

Nous garantissons un accès privilégié aux projets à forte valeur ajoutée à tous nos collaborateurs grâce à notre référencement préférentiel.

Dans le cadre de notre croissance sur la BU Aéronautique, Spatial et Défense, nous recherchons notre futur chargé de recrutement senior/manager qui accompagnera le manager recrutement de la BU avec pour missions :

Stratégie :

• Participation à la définition des objectifs recrutement de votre périmètre
• Participation aux réunions stratégiques commerciales et recrutement

Management :

• Pilotage d'une équipe de chargés de recrutement
• Recrutement de chargés de recrutement
• Onboarding des futurs collaborateurs
• Formation des collaborateurs
• Pilotage de la performance et KPI's hebdomadaires
• Animation de l'équipe au quotidien
• Gestion des reportings hebdomadaires
• Assurer la qualité des processus de recrutement

Projets :

• Référent relations écoles partenaires/développement de la marque employeur
• Pilote projets amélioration processus de recrutement
• Formateurs en session collective

Recrutement :

• Recrutement ponctuel de besoins spécifiques

Les évolutions en internes, notamment vers le poste de manager recrutement d'une BU sont des perspectives à envisager.

A votre tour de jouer, si vous vous reconnaissez dans la description qui suit :

• Diplômé d'une Ecole de Commerce ou Université (avec une spécialisation RH) avec une expérience significative en recrutement et idéalement une première expérience en management au sein d'un cabinet ou une ESN
• Doté d'une réelle aptitude commerciale avec un goût prononcé du résultat, tu souhaites développer une expérience du management
• Leadership, force de proposition et persévérant

N'hésitez pas à postuler.

Le Groupe ALTEN est signataire de la Charte de la diversité en entreprise et est une entreprise handi-accueillante.