Cette offre d'emploi est fermée.

Publiée : 5/03/2024  
Type d'emploi : Stage / Alternance Temps plein
Domaine d'emploi : RH / Acquisition de talents
Scolarité min. : Bac +2


Critères de l'offre

Présentation de la Croix-Rouge

L'ensemble des établissements de la filière sanitaire de la CRf représente plus de 2000 lits et places répartis dans 10 régions du territoire métropolitain, avec 29 établissements hyperspécialisés, dans le champ du MCO (médecine chirurgie obstétrique), SSR (Soin de suite et de réadaptation), HAD (hospitalisation à domicile), pédopsychiatrie et centres de santé.

Le pôle domicile de Reims (Hospitalisation À Domicile, Service de Soins Infirmiers À Domicile, Centre de Santé Infirmier) recherche son stagiaire en ressources humaines (H/F) pour une mission de 2 mois non gratifiée et à temps plein (35h).

L'HAD de Reims regroupe des hommes et des femmes soudés. La structure travaille en étroite collaboration avec les autres services de la Croix-Rouge : SSIAD, CSI afin de garantir qualité et sécurité des soins ainsi qu'une harmonisation des pratiques.

Poste

Sous la responsabilité de la gestionnaire RH du pôle domicile de Reims, vous aurez pour missions principales :

Support à la gestion administrative du personnel :

Etablir et suivre les Déclarations Préalables A l'Embauche (DPAE) et les contrats de travail,

Réaliser le suivi des absences du personnel et des arrêts maladie,

Participer à l'élaboration de la paie.

Support au déploiement du Plan de Développement des Compétences (PDC) 2024 de l'établissement :

Contribuer à l'organisation des sessions de formation,

Etablir des demandes auprès de l'OPCO,

Participer au suivi du budget de formation.

Vous intervenez sur des projets RH transverses :

Participer à la mise à jour des dossiers du personnel en lien avec le RGPD,

Contribuer à la mise en place d'actions internes (communication interne, actions de prévention).

Profil du candidat

Vous préparez un BAC +2 ou +3 (type Assistant Manager, Assistant de Gestion PME/PMI ou Ressources Humaines),

Vous recherchez votre stage au sein d'un service RH ou vous pourrez participez à des missions généralistes permettant de confirmer vos compétences RH,

Vous avez des connaissances générales (niveau de base) ou une forte appétence pour les ressources humaines,

Vous avez une sensibilité pour le secteur sanitaire.

Expérience souhaitée : Débutant

Date de prise de poste souhaitée

Le stage se déroulera sur l'année scolaire 2023-2024, les dates restent à définir avec le stagiaire.

Informations pratiques liées au poste

Cette mission vous apportera :

Connaissances et perfectionnement des processus administratifs RH,

Autonomie dans l'exécution des tâches récurrentes,

Base dans le suivi du déploiement des actions de formation du Plan de Développement des Compétences,

Une ouverture dans le secteur de l'action sociale.

 
121