VUE D'ENSEMBLE

À PROPOS DE NOUS

Le Centre hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de plus de 1 000 lits et places, qui assure une mission de proximité et de recours pour la couverture des besoins de santé du territoire de Saint-Nazaire. Il dispose d'une offre de soins très large au niveau des disciplines de médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, de soins de suite et de réadaptation, ainsi qu'un service d'accueil des urgences et des unités de réanimation et de soins intensifs cardiologiques. Ces unités sont regroupées sur le site de la Cité Sanitaire, situé 11 boulevard Georges Charpak. Des activités de soins en santé mentale, de prise en charge et d'hébergement des personnes âgées, et de prévention et promotion de la santé sont également mises en oeuvre, dont une partie est localisée sur le site d'Heinlex (57 rue Michel-Ange), ainsi que sur des sites extérieurs (EHPAD « Le Ponant », psychiatrie, pédopsychiatrie).

Les missions du Centre hospitalier de Saint-Nazaire sont exercées en lien étroit avec les autres acteurs sanitaires et médico-sociaux du territoire de santé (établissement SSR, EHPAD, médecine de ville, ...).

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic

Un partenariat privilégié existe avec la Clinique mutualiste de l'Estuaire qui est installée également sur le site de la Cité Sanitaire (activités mutualisées telles que le bloc opératoire et la pharmacie). Des liens existent avec le CHU de Nantes, qui est l'établissement sanitaire de recours sur le plan régional et établissement support du GHT44.

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Site internet : www.hopital-saintnazaire.fr Facebook : Centre hospitalier de Saint-Nazaire

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MISSION

Définition :

Au sein du service communication, l'assistant(e) de communication participe à la mise en oeuvre des actions de communication interne et externe, en lien avec les projets institutionnels, les services et les partenaires de l'hôpital. Il/elle intervient sur des missions variées, en appui de la Chargée de communication.

Objectifs :

Contribuer à la valorisation des actions et projets de l'établissement

Participer à une communication claire, accessible et institutionnelle

Appuyer le service communication dans ses missions quotidiennes et ses projets structurants

Missions principales :

-Communication éditoriale et institutionnelle

Participation à la production de la lettre d'information interne (articles, interviews de professionnels, mise en page...)

Contribution à la rédaction de contenus pour le site internet, l'intranet, et les autres supports institutionnels

Appui aux relations presse : gestion des invitations et du suivi des présences des journalistes lors des événements institutionnels ou rencontres presse, gestion des sollicitations médias.

Réalisation de la revue de presse et à la veille.

-Supports de communication / Communication digitale

Création de supports de communication : affiches, plaquettes de présentation, visuels web, contenus vidéo (scénario, tournage, montage)

Mise à jour et animation des supports existants (site internet, affichage interne, réseaux sociaux institutionnels)

Contribution au projet de refonte de l'intranet (contenus, organisation de l'information, tests utilisateurs) et du site internet.

Participation à l'animation des réseaux sociaux de l'établissement (contenus, publications, respect de la ligne éditoriale)

-Événementiel

Appui à l'organisation d'événements : temps forts institutionnels, inaugurations, actions de prévention et de promotion de la santé

Soutien logistique et communication avant / pendant / après les événements

Environnement de travail :

-Travail sous la responsabilité de la Chargée de communication

-Rattachement à la Direction Stratégie, Parcours et Projets

-Interaction régulière avec la Direction, les fonctions supports, les services de soins, mais aussi les usagers, les associations et prestataires extérieurs.

PROFIL

Profil recherché :

Formation

-Bac+2 / Bac+3 dans le domaine de la communication, de l'information-communication ou des métiers des médias et de la communication institutionnelle, avec un volet polyvalent : rédaction, digital, événementiel, gestion de projets.

-Apprentissage pour la rentrée 2026 (12 mois), rythme adaptable selon le diplôme et l'organisation de l'école (jours ou semaines en entreprise à définir).

Savoirs et compétences

-Capacités rédactionnelles et maîtrise de l'orthographe indispensable

-Intérêt pour la communication institutionnelle et les enjeux du service public

-Aisance avec les outils bureautiques et numériques

-Sensibilité aux codes de la communication digitale et des réseaux sociaux

-Premières notions en création de contenus (print, web, vidéo)

Savoir-être

-Curiosité et envie d'apprendre

-Sens de l'organisation et de la rigueur

-Autonomie et polyvalence

-Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés

Si votre profil correspond à cette offre d'apprentissage et que les missions vous intéressent, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation pour rejoindre l'équipe. (ainsi que le questionnaire à compléter, reçu automatiquement après l'envoi de votre candidature).