DESCRIPTION DU POSTE

Au sein de l'équipe Digital & Technologies, rattaché à l'agence de Montigny Le Bretonneux, vous occuperez le rôle de Développeur Fullstack.

Ce projet vous permettra d'être capable de couvrir l'ensemble du cycle de création d'une application - de l'analyse des besoins à la conception technique, du développement Frontend/Backend aux tests - tout en assurant une veille technologique continue et une documentation structurée.

Vos Principales missions seront les suivantes:

  • Recueillir et analyser les besoins fonctionnels et techniques
  • Réaliser la conception logicielle et la définition de la structure de la base de données
  • Concevoir et développer des fonctionnalités Backend et Frontend
  • Définir les orientations technologiques en partenariat avec les architectes
  • Réaliser les tests techniques et corriger les anomalies
  • Effectuer une veille technologique permanente et la partager
  • Participer à la rédaction de la documentation technique

Profil:

  • De formation technicien bac +3 à ingénieur bac+5 en Informatique
  • Vous avez une expérience significative de minimum 4 ans
  • Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle
  • La maitrise des langages et Framework web full stack est obligatoire:
  • .NET
  • C#
  • Javascript
  • NET
  • SQL (des notions en NoSQL seraient un plus)
  • Ainsi que la connaissance obligatoires des outils:
  • DevOps,
  • Environnement cloud
  • Microsoft Visual Studio,
  • Git,
  • MVC,
  • User Story,
  • Méthode Agile

Rémunération et avantages:

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir
de 43 000€ brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement:

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d'intégration chez Expleo!

A bientôt dans nos équipes!

La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

#LI-JG3

MISSIONS

AVANTAGES


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