Aimer au moins 20% de son travail : le seuil magique de résilience !

Les chercheurs qui s’intéressent au monde du travail le disent depuis longtemps : pour être productif et résilient au travail, il faut miser sur des motivations «intrinsèques» et non des motivations « extrinsèques ». Mais pas besoin d’aimer tout, tout le temps.

Que retenir du rapport 2022 de Startup Genome ?

Depuis 2012, Startup Genome, l'organisme de conseil et de recherche en matière de politique pour les organisations publiques et privées qui s'engagent à accélérer le succès de leur écosystème de startups, publie son rapport annuel. Un document dense et détaillé sur l'état des forces en…

Quels potentiels pour les QR codes dans l’espace médiatique ?

Dans ce billet traitant de l’émergence du code QR dans l’espace médiatique, Jonathan Landry, directeur de clientèle chez Zone franche, retrace son histoire et ses potentialités pour les professionnels de l'industrie des communications.