Les « vieux » Millenials sont actuellement confrontés à des questions existentielles sur le marché du travail. Menace d’obsolescence de leurs compétences, difficulté de lire un marché de l’emploi de plus en plus imprévisible... Nous avons discuté de ces enjeux avec Matthieu Degenève, coach de carrière et d'entrevue, spécialisé en recherche d'emploi. ...

Pour Sophie Morfaux et Manon Simard, il n'y aucun doute : l'enjeu du développement durable est directement lié à la fonction RH. Les deux spécialistes en développement organisationnel veulent convaincre les professionnels des RH de prendre une part active dans la transformation durable des entreprises. Entrevue. ...

Le coach de carrière Matthieu Degenève remarque que les processus d’embauche sont devenus très (trop?) aseptisés. Selon lui, le fardeau de l'authenticité revient aujourd’hui au candidat, en abordant lui-même avec franchise ses bons et ses mauvais coups. Explications. ...

L’arrivée tonitruante de l’IA dans les milieux de travail a créé une réaction épidermique de résistance au changement chez certains travailleurs. Le coach corporatif Bruno Bouchard propose la formation « Travailler avec l’IA : gérer le stress et développer sa capacité d’adaptation » pour d’aider les managers, les responsables RH et les employés à mieux comprendre les réactions humaines face à l’IA et à faciliter son adoption au sein des organisations. ...

Cette dernière année, les congrès, sommets et journées de réflexion sur l’IA se sont multipliés à un rythme effréné… Les professionnels des RH, pour leur part, se sont donnés rendez-vous le 12 février dernier pour la 2e édition du Sommet de l'innovation Tech RH au Palais des congrès de Montréal. Retour sur un événement, qui a montré que la technologie RH pouvait soulever les passions, mais aussi l'épuisement. ...

Exit les descriptions de poste rigides, bienvenue au registre de compétences mis à jour régulièrement pour ses quelque 175 000 employés. Voici à quoi tient la transformation organisationnelle dans laquelle s’est engagé le cabinet PwC il y a un an et demi, avec l’aide de la plateforme SkyHive. Une évolution qui ne s'est toutefois pas faite sans douleur, a-t-on appris lors du Sommet de l’innovation Tech RH, en février dernier. ...

Dans un monde où l’épuisement professionnel continue d’affecter de nombreux employés, il vaut la peine de rappeler le message l’auteur et journaliste RH Simone Stolzoff, qui, dans un Ted Talk de 2024, invitait les travailleurs à « diversifier leur identité» pour atteindre un meilleur équilibre travail-vie personnelle. ...

Dans l’année à venir, le spécialiste du recrutement chez Sourcinc Charles Parent, prédit que les robots-recruteurs prendront une part grandissante dans la chaîne de valeur du recrutement. Comme l’application Alex AI. Explorons cette tendance qui n’en est qu’à ses débuts. ...

Depuis quelques années, Google Ads déploie sur sa plateforme de nouvelles fonctionnalités d’IA qui viennent chacune avec des avantages mais aussi des contrepoints. Entrevue avec le consultant Web Augustin Delporte pour aider les gestionnaires de campagne à comprendre et différencier ces outils. ...

Le marché de l’emploi se révèle moins dynamique. Il existe toutefois quelques bonnes pratiques pour réussir à surnager. En voici trois. ...